现在的招聘市场太残酷了，怎么才能让自己在千万人中脱颖而出，获得心中想要的offer？

现在的招聘市场太残酷了，怎么才能让自己在千万人中脱颖而出，获得心中想要的offer？

——————————

——————————

今天看视频的时候，刷到了一个博主的吐槽，他说他公司最近正在招聘，看了一千多份简历，面试了一百多个人，其中有大公司出来的中高层，名校出来的，国外留学归来的，本科毕业的...最终这位博主才招了几个人，而他本人的公司只是一个初创的电商公司，已经是全员本科以上了。

可想而知现在的招聘市场有多卷，然而去年毕业了1000多万大学生，今年的毕业生正蓄势待发，还有一群毕业多年的待业人员，由于近年来科技的飞速发展，可复制性的基础型工作越来越多的被机器替代，导致很大一部分学历不高的人群被迫“退位”；如今随着人工智能的发展，哪怕是一些需要一定技术性的工作也被人工智能代替，也导致很大一部分年轻人面临失业，而且三年疫情的影响，导致许多的小微企业纷纷倒闭，许多大公司也受到冲击纷纷裁员，然而随着更多年轻人的毕业加入找工作的行列，现在的中国人才市场已经囤积了很大一批待业人士。

都说等到60岁退休养老就可以不再工作，然后真实情况是现在的35岁以上已经在职场没有竞争力了，除非是能力特别强的。

那么在这么残酷的招聘环境下，找工作，聘人才，就上公安县人才招聘网（www.garc.cc）我们要怎么通过一场面试拿到心仪的工作呢？

第一点：要注意自己的仪容仪表。穿的至少比平时要正式一些，衣服不能皱皱巴巴，头发不能乱七八糟，第一印象非常的重要。

第二点：不要一上来就谈工资、谈社保、谈休息。是的，这很重要，但是在你的意向还不明确之前，应该多去了解这个公司，了解公司的业务，了解它的团队，了解公司的规划，等这些了解了符合你心中的意向，再去谈社保、工资、休息时间。

第三点：在面试的时候要大方得体，目光不要躲闪。大胆的表现出自己的专业，变现出自己的能力，要自信，展现自己的价值能力，最后再去谈工资，想要多少谈多少，最后就算对方给不到，想走想留也是你自己决定。

做到这几点，只要你能力不是差的离谱，面试基本上也就过了。

最后想说大家不要在职场上面混，因为你会发现现在没有考核标准的公司越来越少了，工作越来越难找了，如果你年轻的时候只是混，等你过了35岁还没有混出个名堂来，你很有可能就被职场给淘汰掉了，所以人要有自己的价值，并且学会创造价值，让自己成为公司不可或缺的力量，才能长久的在职场屹立不倒。

希望诸君都能找到自己心仪的工作！